3 Quelle loi régit ton contrat d’apprentissage ? Ce type de contrat a pour but d’établir une relation professionnelle entre une entreprise formatrice et un apprenti dans une perspective de formation. Emploi : Contrat apprentissage à Luxembourg • Recherche parmi 513.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Luxembourg • Emploi: Contrat apprentissage - facile à trouver ! Etre occupé du chef d’un ou de plusieurs contrats de travail ou d’un contrat d’apprentissage pendant toute la durée du congé parental. Pendant cette période, les deux parties ont le droit de résilier le contrat … Le contrat d’apprentissage est celui par lequel un industriel, un artisan, un commerçant ou Le contrat d’apprentissage initial reste en vigueur tout au long de l’apprentissage sous réserve du respect des conditions relatives à la prorogation et à la suspension du contrat d’apprentissage. L. 113 – 6.) _____ La déclaration des postes d’apprentissage à l’Administration de l’emploi est obligatoire. Ce contrat d’apprentissage doit être signé avant la date d’entrée en service. Indemnités d'apprentissage minima (brut/mois) Indice 834,76 en vigueur à partir du 1er janvier 2020. Les apprentis dans une formation menant à un diplôme de technicien (DT) ou à un diplôme d’aptitude professionnelle (DAP) ont droit à une indemnité d’apprentissage qui varie en fonction du métier ou de la profession choisis. Le placement des postes d’apprentissage est assuré par le Service d’Orientation professionnelle. Les articles L.111-1 à L.111-12 du Code du travail règlent le contrat d’apprentissage. Pour en savoir plus Références légales. Attention: le parent détenteur d’un contrat d’apprentissage n’a droit qu’au congé parental à plein temps de 6 ou de 4 mois. L’entreprise formatrice transmet son savoir faire à l’apprenti qui a fait le choix d’une orientation scolaire plus pratique que théorique. En outre, les dispositions en matière de protection des jeunes Le contrat d’apprentissage élève/entreprise Votre période en entreprise vous permet d’acquérir des compétences professionnelles Votre employeur s’engage à vous faire suivre la formation dispensée par votre CFA, et à vous présenter L’apprentissage transfrontalier se caractérise par une formation en milieu professionnel, sous contrat d’apprentissage, dans une entreprise ayant son siège au Luxembourg et une formation en milieu scolaire dans un établissement dans un pays à l'étranger (Allemagne, Belgique, France). La période d’essai ne peut excéder 3 mois. LE CONTRAT D‘APPRENTISSAGE 4 Arrêté grand-ducal du 8 octobre 1945 portant révision de la loi du 5 janvier 1929 sur l’apprentissage Chapitre 1er. Article L. 111-3 du COTRAV; L'analyse des modalités du contrat d'apprentissage par la Fiduciaire LPG. Du contrat d’apprentissage Article 1er. L. 111 – 1. – Art. Cette possibilité de mettre fin au contrat d’apprentissage pen-dant la période d’essai appartient également à ton patron-formateur. Emploi : Contrat alternance à Luxembourg • Recherche parmi 679.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Luxembourg • Emploi: Contrat alternance - facile à trouver ! Emploi : Contrat apprentissage à Province de Luxembourg • Recherche parmi 107.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Province de Luxembourg • Emploi: Contrat apprentissage - facile à trouver ! Un contrat d’apprentissage par écrit sert de cadre pour le rapport d’apprentissage. Code du Travail premier – Contrat d’apprentissage (Art.